Vad är Rörlighet i staten?
Rörlighet i staten är ett effektivt sätt att utveckla både medarbetare och verksamheter – samtidigt som vi stärker staten som en attraktiv och modern arbetsgivare. Vi tror på kraften i att dela idéer, erfarenheter och kunskap, och vill kontinuerligt anpassa samarbetet efter våra gemensamma behov.
Genom att skräddarsy gemensamma utvecklingsprogram kan vi arbeta mer resurseffektivt och samtidigt skapa starka nätverk över myndighetsgränserna. Den statliga värdegrunden fungerar som vår gemensamma plattform och bidrar till en god förvaltningskultur.
De flesta aktiviteter inom Rörlighet i staten är öppna för alla deltagande myndigheter. I vissa fall sker samarbetet i mindre grupper – som när några myndigheter tillsammans tagit fram en introduktionsutbildning för nyanställda.
Varför ska man vara med i Rörlighet i staten?
Det ger medarbetare och verksamhet möjligheter att:
- Utveckla kompetens
- Hämta inspiration
- Dela erfarenheter och praktiska tips, rutiner etc
- Byta miljö och uppleva annan organisationskultur
- Stärka förvaltningskulturen
- Utöka kontakter och nätverk